Penerimaan Polri Kini Serba Digital dan Manfaatkan Media Sosial

Jakarta, mascipol.id – Staf Sumber Daya Manusia (SSDM) Polri terus melakukan berbagai peningkatan dalam proses sistem rekrutmen personel baru. Dalam proses penerimaan, SSDM Polri memaksimalkan pemanfaatan digitalisasi diantaranya yakni pembukaan hotline pengaduan masalah digital, rekrutmen berbasis online, hingga pemanfaatan beragam media sosial. Selain itu, Kepolisian juga melibatkan pengawas eksternal dari awal hingga akhir rangkaian rekrutmen demi menjaga proses transparansi. Evaluasi tersebut sebagai bentuk komitmen Polri untuk menjaga proses rekrutmen agar tetap menganut prinsip bersih, transparan, akuntabel dan humanis (BETAH).

Mungkin Anda Menyukai

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *